社員教育ニュース

第13期「社長・社員共育塾」開講のご案内

 

年間テーマ・・・「創造と実践」

  ※テーマには、『自主的』・『自分を律することで、他人の利益を守る』・『責任を持ちリーダーシップを発揮し自己成長に繋げる』の意味を込めています。 

 

第13期の「社長・社員共育塾」を下記の要領で開催いたします。6月~3月までの長期にわたっての塾ですが、第3期より名称に「社長」を加え、共 に学ぶ塾として着実に成果をあげています。前回受講された企業はもちろん、新しい多くの会員企業が、趣旨をご理解の上、ぜひ受講されますようご案内申しあ げます。

目的 幹部社員と経営者が共に学び成長し、ものの見方、考え方を確立し、自律して自立できる人の育成を目的といたします。
講師 参加企業の方を含め、会の内外から講師を決めます。
対象者 経営者、幹部社員または幹部候補社員
条件
  • 全課程を通して参加すること。
  • 経営者も必ず一緒に参加し、レポートを提出すること。
  • 講義の一週間前に開催する経営者(受講生)による社長塾(事前打ち合わせ)に必ず参加すること。

 

■ 開催・募集要領

 

日程

6月~3月(全7講)

報告 60分 PM 6:05~7:05
グループ討論 50分

PM 7:10~8:10

グループ発表 PM 8:10~8:25
回答・連絡事項 PM 8:25~8:40
各社懇談 PM 8:40~9:10
会場 沖縄産業支援センター 1Fホール
参加費 1人 10,000円
定 員 80名(1社より経営者+10名以内)
※80名の中に経営者は含まない
締切り 5月30日(木)但し、定員になり次第、締切らせていただきます。
修了証 7割(7講中5講)以上の出席とレポート提出
(レポートは2週間以内に提出してください)

 

 

経営者の姿勢と各社懇談の重要性

 同友会の社長・社員共育塾は、講師による問題提起とグループ討論によって進めます。しかし、自社の幹部社員 を育てることに、最終的な責任を持つのは、講師でもグループ討論のメンバーでもなく、その社員を参加させた経営者自身です。したがって、半年間の講義を継 続できるかどうかは、”経営者の姿勢”にかかっています。 ”経営者の姿勢”がそのまま社員に反映します。
また、各社懇談では、出席した自社の社員が、何を学び、何を感じたのかを、経営者自身がよく理解し、その上で、同じテーマについて、じっくりと語り合う 事が大変重要です。そして各社で実践できることはすぐにやる、という申し合わせをすることがとても大切です。

 

 

■ 第13期 「社長・社員共育塾」カリキュラム(2014年度)

※講師の会社名・役職については、ご案内作成時のものですので、ご了承下さい。

講 座
日 時
講師・内容
開講式
第1講 

6月10日(火)
PM6:00~6:05

   6:05~9:00

オリエンテーション

テーマ「検討中」

㈱エステム 会長 鋤柄修氏(中同協会長)

第2講
 
7月8日(火)
PM6:00~9:10

テーマ「検討中」

㈱沖縄教育出版 会長 川畑保夫氏

第3講 9月9日(火)
PM6:00~9:10

テーマ「検討中」

㈱琉球補聴器 相談役 森山勝也氏

第4講 10月14日(火)
PM6:00~9:10

テーマ「検討中」

㈱アメニティ 社長 伊志嶺勲氏

第5講

11月11日(火)
PM6:00~9:10

テーマ「検討中」

㈱パラダイスプラン 社長 西里長治氏

第6講 1月13日(火)
PM6:00~9:10

テーマ「検討中」

㈱ヤマオコーポレーション 社長 鬼澤慎人氏

第7講 2月10日(火)
PM6:00~9:10
「共育塾での学び」発表会
   

 

修了式

3月10日(火)
PM6:00~8:30

※時間帯が変わっています

一、 修了証
一、 全受講生からの感想・決意
一、 懇親


 

※ゲスト参加も可能です。参加費1,000円申し受けます。
※講師の都合で順番等を変更する場合があります。

 

 

2013年度新人フォローアップ研修会(全6回)のご案内

 

仕事とは?働くとは?を問い続ける

 社員教育委員会では、今年度入社の新入社員と入社5年目までの社員を対象に、新人フォローアップ研修会を毎年開催しています。
仕事とは?働くとは?を問い続けるなかで、新人として組織の中でのあり方と、心構えを身につけるため、全6回を通してより細やかなフォローができる研修会の流れをつくりました。
講義では、職場での人間関係づくりを体験的に学ぶことのできる研修内容にしています。ぜひ貴社の可能性を持った若い多くの社員のご参加をお待ちしております。
 

■ 開催・募集要領

 

日程

5月~2月(全6講)

タイムスケジュール(PM6:00~8:30)<第1・2回のみPM7:00スタート>

報告 60分 PM 6:00~PM 7:05
グループ討論 50分 PM 7:15~PM 8:05
グループ発表 PM 8:05~PM 8:15
まとめ・閉会 PM 8:15~PM 8:30
会場 沖縄産業支援センター 1Fホール
参加費 1人 5,000円
(お申込みは、全6回通しての申込みとなります)
対象者 新入社員、入社5年目までの社員
定 員 80名
締切り 5月17日(金)
但し、定員になり次第、締切らせていただきます。
※各講ごとに、随時募集する場合もあります。

 

■ 新人フォローアップ研修会(全6回)カリキュラム

 

講 座
日 時
内容・テーマ・講師
第1講 5月21日(火)
午後7時~9時30分

テーマ:「社会活動と自分自身の活かし方

講 師:Powerful Management 代表 廣瀬孝一氏

第2講

6月18日(火)
午後7時~9時30分

 テーマ:(ビジネスマナーとは)

講 師:オフィス・キャリエール 代表 小那覇理奈氏

第3講 7月16日(火)
午後6時分~8時30分

テーマ:「人と組織の楽しい関わり方」

講 師:沖縄TAセンター 代表 野原弘氏

第4講 9月17日(火)
午後6時~8時30分

<先輩からの体験報告>

第5講 11月19日(火)
午後6時~8時30分

テーマ:(経営理念とは)

講 師:総合包装㈱ 社長 宮城勇氏

第6講 2月18日(火)
午後6時~8時30分
<1年間の成長>

 

※ゲスト参加も可能です。1回につき参加費1,000円申し受けます。
※講師の都合で順番等を変更する場合があります。

 

 

 

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